Robert Herrera
Socio director
Socio director. Compensación laboral y derecho laboral en Los Ángeles y el Valle de San Fernando.
Biografía completa (en inglés)Abogados en Los Ángeles desde 1976
¿Se lastimó en el trabajo? Abogados de compensación laboral en Los Ángeles.
Robert Iglow dejó la defensa de las aseguradoras en 1976 para representar a trabajadores lesionados. Desde entonces estamos de su lado.
Su empleador ya tiene un ajustador de seguros trabajando en el caso. Usted también debería tener a alguien. Robert Iglow dejó la defensa de las aseguradoras en 1976 para representar a trabajadores lesionados, y desde entonces estamos de su lado. La primera llamada es gratis.
- Consulta gratis
- Hablamos español
- Nada por adelantado
En cifras
Más de 195 millones de dólares (estimación conservadora de la firma)
recuperados para nuestros clientes
50 años
años representando a trabajadores en Los Ángeles
Más de 13,000
clientes ayudados
El monto recuperado es una estimación conservadora de la firma. Los resultados anteriores no garantizan resultados futuros. Cada caso es diferente.
Empiece por lo que le está pasando
No necesita saber cómo se llama su lesión para hablar con nosotros.
¿Qué tipo de trabajo hace usted?Información para personal de oficina, tiendas, rodajes, transporte, limpieza y otros trabajos.
Vea todos los tipos de lesión que atendemosAccidentes de auto, caídas, movimientos repetitivos, sustancias peligrosas y estrés mental.
Accidentes de auto en el trabajo
Choques al manejar, repartir o viajar por el trabajo. Compensación laboral y un posible reclamo contra el conductor culpable.
Resbalones, tropiezos y caídas
Pisos mojados, escaleras, andamios y pasillos con obstáculos. Beneficios aunque nadie haya tenido la culpa.
Lesiones por movimientos repetitivos
Túnel carpiano, tendinitis y dolor que fue empeorando con los años por el mismo trabajo una y otra vez.
Exposición a sustancias peligrosas
Químicos, humo, gases, polvo, pesticidas y calor extremo. Enfermedades que aparecen pronto o años después.
Lesiones por estrés mental
Ansiedad, depresión o estrés postraumático por violencia, acoso o presión en el trabajo. Reglas especiales en California.
Qué pasa cuando nos llama
No necesita tener papeles a la mano. Mucha gente nos llama el mismo día que se lastimó. Otros llaman el día que les llega la carta de rechazo. Las dos cosas están bien.
- Primero le escuchamos.
Qué pasó, dónde trabaja y si ya vio a un médico. En español o en inglés. Toma unos 15 minutos.
- Le damos una respuesta clara.
Qué beneficios le corresponden, qué plazos ya están corriendo y qué haríamos después. Usted decide.
- Si nos contrata, el papeleo es nuestro.
El ajustador, los reportes médicos y las audiencias ante la junta de apelaciones. Usted recibe noticias y tiene a una persona real a quien llamar.
Lo que nos preguntan en la primera llamada
¿Cuánto cobra un abogado de compensación laboral?
Nada por adelantado, y la conversación es gratis. Nada sale de su bolsillo por nuestra representación. Nos pagan al final del caso, cuando a usted le pagan. Al final de su caso, de cualquier acuerdo o fallo que le ayudemos a obtener, nuestra oficina cobrará un honorario del 15%.
Me lastimé hace unas semanas. ¿Ya es tarde?
Seguramente no. Debe avisarle a su empleador por escrito dentro de 30 días, y tiene un año para abrir un caso ante la Junta de Apelaciones de Compensación de Trabajadores, contado desde la lesión o desde el último beneficio que le pagaron. Hay excepciones, así que no dé por vencido un plazo sin preguntar primero.
No tengo papeles. ¿Puedo reclamar?
Sí. La ley de California cubre a los trabajadores "ya sea que estén empleados legal o ilegalmente", y nosotros no preguntamos por su estatus migratorio. Su empleador tampoco puede usarlo para negarle el reclamo.
El accidente fue en parte mi culpa.
En compensación laboral eso casi nunca importa. No tiene que probar que alguien hizo algo mal, y un error suyo no cancela el reclamo. Lo que importa es que pasó en el trabajo.
Quiénes llevarán su caso
Robert Iglow empezó su carrera defendiendo a compañías de seguros. En 1976 se cambió de lado y abrió Iglow & Bachrach en Beverly Hills con Don Bachrach, para representar a los trabajadores. Hoy Robert Herrera y Erwin Hui siguen ese trabajo. Conozca al equipo (en inglés).
Erwin Hui
Abogado de compensación laboral
Abogado de compensación laboral con experiencia en litigios del lado demandante y de la defensa.
Biografía completa (en inglés)Lo que dicen nuestros clientes
Reseñas de Google
4.9 de 5 en 81 reseñas de Google
Datos de octubre de 2026
Angela Garcia
I’m incredibly grateful for this wonderful team. I worked as a Legal Assistant for many years, never thinking I would one day need help with a claim myself. When that day came, the ONE firm that came to mind was Iglow, Bacharach & Herrera. This is a team that is sharp & knowledgeable, but also treats people with respect and compassion. My settlement was life changing and I would encourage anyone to contact them if you are in need of assistance with your claim. Special thanks to Jaime, Erwin, Robert & Olga. God bless u guys, thank you!
oj roque
Robert is the absolute man and the only lawyer I'd trust with my business. He really went above and beyond to go over my legal situation, provided me with options and helped me resolve things in the best way possible. Thanks so much and I can't recommend Robert and his team enough!
Adam T
Absolute GENERALS! Jaime and Erwin are the dawggsss. Told me an estimated amount that my claim is worth in September. Got me paid in March. Always attentive answering calls and got me the results in the time frame they allocated. Process was quick smooth and easy, no messing around. If you need the best crew around. Look no further. Thanks guys!
tylee nguyen
Love the firm!! Erwin Hui is amazing!! Great customer service and communication was great throughout my case! Very satisfied with the services and resolution!!
April Blosser
My Lawyer Erwin was amazing!!!! I got the best service from them they were amazing with my case!!!
Busque a los abogados en el directorio del State Bar (en inglés) (se abre en una pestaña nueva)
Los testimonios no constituyen una garantía ni una predicción sobre el resultado de su asunto legal.
Antes de hablar con el ajustador
Empiece por qué hacer después de un accidente de trabajo. Si una carta del seguro trae palabras que no entiende, búsquelas en el glosario de compensación laboral. Las demás guías están en inglés por ahora:
- Qué hacer después de un accidente de trabajoLos primeros pasos después de lesionarse en el trabajo: avisar, recibir atención y llenar el DWC 1.
- Glosario de compensación laboralQME, P&S, C&R, MPN y más de 30 términos explicados en español, con el término en inglés.
- Temporary disability (en inglés)What you get paid while you recover: two-thirds of your wages, the 2026 limits and the 104-week cap.
- Denied claims (en inglés)What a denial letter means, the deadlines, and how a denied claim is challenged before a judge.
Hablemos cuando pueda hacerlo con tranquilidad
No necesita reunir todos sus documentos para la primera conversación. Puede indicar un horario y si permite un mensaje de voz.
Si su horario es limitado, díganoslo al llamar. Pregunte cómo funciona la consulta y qué información necesita la oficina.
Gracias. Recibimos su solicitud.
Qué pasa ahora
- Una persona de nuestro equipo de admisión le llamará al número que nos dio.
- La llamada es gratis. Le preguntaremos qué pasó, dónde trabaja y si ya vio a un médico.
- Si podemos ayudarle, le explicamos sus opciones y los siguientes pasos. Usted decide si nos contrata.
¿Quiere hablar antes? Llame al (323) 656-9040.
En nuestro Instagram
Nuestra oficina
Llame antes de venir para que la persona indicada esté ahí para atenderle.
Iglow, Bachrach & Herrera
1515 N Crescent Heights Blvd
Los Angeles, CA 90046
1515 N Crescent Heights Blvd
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- (323) 656-9040
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- English, español
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La consulta es gratis y puede hablar con nosotros en español o en inglés.
Borrador de traducción: el texto en español de esta página está pendiente de revisión por el personal bilingüe de la firma.